Bonne rentabilité opérationnelle, objectifs de synergie atteints Bourse d'Helsinki: EEZY – Championnat d’Europe de Football 2020

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EEZY PLC – BULLETIN DES ÉTATS FINANCIERS – 18 FÉVRIER 2021 À 8H00

Bulletin des états financiers 2020 d'Eezy Plc: Bonne rentabilité opérationnelle, objectifs de synergie atteints

Octobre-décembre 2020

  • Le chiffre d'affaires s'est élevé à 43,4 millions d'euros (65,6 millions d'euros en octobre-décembre 2019).
  • L'EBITDA s'est élevé à 3,4 millions d'euros (4,2).
  • L'EBIT était de 1,5 million d'euros (2,3).
  • L'EBITDA ajusté était de 3,7 millions d'euros (4,8).
  • L'EBIT ajusté était de 1,8 million d'euros (2,9).
  • Le bénéfice par action était de 0,02 EUR (0,05).
  • L'approfondissement de la situation corona a réduit le volume d'affaires.

Janvier-décembre 2020

  • Le chiffre d'affaires s'est élevé à 190,6 millions d'euros (169,8 millions d'euros en janvier-décembre 2019).
  • L'EBITDA s'est élevé à 13,5 millions d'euros (12,6).
  • L'EBIT était de 5,6 millions d'euros (8,0).
  • L'EBITDA ajusté était de 14,3 millions d'euros (16,4).
  • L'EBIT ajusté était de 6,9 ​​millions d'euros (11,8).
  • Le bénéfice par action était de 0,11 EUR (0,25).
  • La crise Corona a eu un impact négatif sur l'entreprise.

Dividende

Le Conseil d'Administration propose un dividende de 0,10 EUR par action et de demander l'autorisation au Conseil de décider ultérieurement d'un dividende de max. 0,05 EUR par action.

Perspectives pour 2021

Eezy ne donne pas d'orientation pour l'année 2021. L'objectif est de donner des orientations au cours du premier semestre.

Chiffres clés (IFRS)

Millions d'euros, sauf si
spécifié autrement
10-12 / 2020 10-12 / 2019 1–12 / 2020 1–12 / 2019
Revenu 43,4 65,6 190,6 169,8
EBITDA 3.4 4.2 13,5 12,6
EBITDA,% 7,8% 6,4% 7,1% 7,4%
EBIT 1,5 2,3 5,6 8,0
EBIT,% 3,4% 3,5% 2,9% 4,7%
EBITDA ajusté 3,7 4,8 14,3 16,4
EBITDA ajusté,% 8,5% 7,3% 7,5% 9,6%
EBIT ajusté 1,8 2,9 6,9 11,8
EBIT ajusté,% 4,1% 4,4% 3,6% 6,9%
EPS, non dilué, EUR 0,02 0,05 0,11 0,25
BPA, dilué, EUR 0,02 0,05 0,11 0,25
Dette nette / EBITDA ajusté 2,9 x 2,7 x
Revenus à l'échelle de la chaîne 67,9 93,1 282,6 285,6

PDG Sami Asikainen:

Excellentes performances dans des conditions difficiles

«Au cours de l'année 2020, Eezy et nos clients ont été testés. La pandémie corona au début de l'année a rapidement changé le monde et nos conditions commerciales, et la situation est restée difficile pendant toute l'année. Cependant, l'année n'a pas été seulement une question de difficultés, mais elle restera également dans les mémoires pour avoir créé les fondations du nouvel Eezy, une adaptation rapide à Corona et une victoire défensive réussie. Nous avons atteint les objectifs de développement fixés pour l'année 2020 et nous commençons l'année 2021 à partir d'une bonne position pour rechercher à nouveau la croissance dans le poste -Monde Corona.

La rentabilité du quatrième trimestre s'est améliorée malgré une baisse des volumes

La pandémie Corona s'est accélérée et les restrictions ont de nouveau été considérablement resserrées au cours du quatrième trimestre. Pour Eezy, les effets se sont surtout manifestés sur le secteur Horeca qui a perdu la saison normale des fêtes de Noël et sur l'importation de main-d'œuvre étrangère. Nous avons perdu env. 15 M € de chiffre d'affaires sur ces secteurs, correspondant à env. 70% de notre volume total diminue. L'impact sur les autres secteurs a été plus modéré, mais toujours visible. Au quatrième trimestre, nous avons réalisé un chiffre d'affaires de 43 millions d'euros et un EBIT de 1,5 million d'euros, ce dont nous sommes très satisfaits. Malgré la baisse des volumes, nous avons pu maintenir un bon EBITDA-% (7,8%) et EBIT-% (3,4%). La performance reflète à la fois la bonne rentabilité sous-jacente de notre entreprise, ainsi que les compétences et la fonctionnalité de notre organisation même dans des conditions difficiles.

L'année a été une victoire défensive

Nous avons bien réagi à la première vague Corona au printemps. Nous avons réagi aux licenciements temporaires et aux actions d'épargne à la fermeture de la société et nous avons ensuite pu opérer activement pendant la reprise à la fin de l'été. Le troisième trimestre a été le meilleur, tout à fait normalement. Notre organisation a été rendue plus ciblée et efficace pendant l'été et l'automne, ce qui a permis des affaires plus rentables à l'automne. Pour l'ensemble de l'année, nous avons réalisé 191 millions d'euros de chiffre d'affaires et 5,6 millions d'euros d'EBIT. Compte tenu de la demande fluctuante au cours de l'année et des coûts ponctuels, nous trouvons cela comme une très bonne performance.

Les objectifs de développement et de synergie ont été atteints

Nous avons réalisé un bond de développement significatif au cours de l'année. Nous avons lancé une nouvelle marque au début de l'année 2020 et l'utilisons actuellement dans toutes nos activités. La notoriété de la marque ne fait que commencer, mais le voyage a bien commencé. Nous avons également adopté un ERP commun dans nos unités de services de dotation, ce qui permet également d'accroître l'efficacité à l'avenir. Nous avons atteint notre objectif de 5 millions d'euros de synergies par an, fixé fin 2019, plus rapidement que nous l'avions initialement estimé.

Nous avons exécuté notre stratégie de croissance en renforçant notre offre dans le domaine des services professionnels. Les acquisitions réalisées à l'automne jettent les bases à la fois de l'expansion des services de recrutement et de la croissance significative du personnel et des services de développement des affaires au cours des prochaines années.

Le passage à la liste principale de la bourse Nasdaq Helsinki en septembre a été une étape importante pour nos actionnaires, et reflète également notre stratégie de croissance à long terme en tant que réformateur des services de la vie professionnelle.

Nous avons également simplifié la structure de notre groupe après la fin de l'année en cédant notre activité suédoise. Cela nous permet de nous concentrer sur les marchés finlandais qui, selon nous, offrent un potentiel de croissance suffisant.

Nous commençons l'année 2021 d'une bonne position

Les premiers mois seront probablement encore difficiles car Corona continue d'affecter la société à bien des égards. Au fur et à mesure que la vaccination progresse, nous prévoyons une reprise rapide de l'activité économique à partir de l'été. L'année dernière a probablement créé une demande refoulée dans de nombreux secteurs, ce qui peut entraîner une croissance rapide de la demande de main-d'œuvre dotée de personnel. Nous ne fournissons pas encore de prévisions de revenus ou de bénéfices pour l'année 2021, mais nous prévoyons de donner des orientations au cours du premier semestre lorsque nous aurons une vision plus précise de la durée de la pandémie Corona.

Nous avons défini comme "Retour sur la voie de la croissance" le thème principal de l'année. Notre objectif principal est la croissance organique, qui sera stimulée par des acquisitions qui nous aideront à avancer sur notre voie stratégique. La diminution significative de notre base de coûts nous aidera à développer des bénéfices positifs une fois que les volumes augmenteront à nouveau. Bien que les soucis de Corona ne soient pas encore terminés, je suis assez confiant sur la base des expériences de 2020. Ensemble avec nos employés, nous pouvons réagir à tous les défis possibles et maintenir notre compétitivité. "

Événement de publication des résultats:

Une réunion d'information en finnois à l'intention des analystes et des médias aura lieu le 18 février 2021 à 13 heures sous forme de webdiffusion à https://eezy.videosync.fi/2020-q4-tulos

La réunion sera animée par le PDG Sami Asikainen et le directeur financier Hannu Nyman. Pendant la présentation, il sera possible de poser des questions. Le matériel de présentation sera disponible sur le site Web de la société à l'adresse https://sijoittajat.eezy.fi/en/investors/reports-and-presentations/ avant la conférence. Un enregistrement de la diffusion audio sera disponible sur le même site Web plus tard.

Attachement: Bulletin des états financiers 2020 au format PDF

Informations complémentaires:

Sami Asikainen
PDG
sami.asikainen@eezy.fi
tél. +358 (0) 40 700 9915

Hannu Nyman
CFO
Eezy Plc
hannu.nyman@eezy.fi
tél. +358 (0) 50 306 9913

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